课程大纲
第1讲 提升研发团队创造力的机遇和挑战
1 提升研发团队创造力的时代机遇
2 团队创造力研究的溯源及发展
3 提升研发团队创造力的现实挑战
4 提升研发团队创造力的关键问题
第2讲 团队创造过程的研究现状及发展
1 从内部激发到内外资源的协同
2 从行为表象到认知机理的深入
3 团队创造过程背后的认知潜变量
4 团队创造过程机制的研究趋向
第3讲 研发团队的构成要素、运作平台及关键成功因素
1 团队管理的构成要素
2 团队管理的技术基础和运作平台
3 团队管理的关键成功因素
第4讲 研发团队动态管理
1 研发团队发展阶段模型
2 团队管理生存能力弱化
3 团队管理组建形成期的管理
4 团队管理规范运作期的管理
5 团队管理解散再生期的管理
第5讲 研发团队的维度开发与结构验证
1 研发团队的维度开发
2 研发团队的量表开发和问卷预试
3 研发团队的结构探索和验证
第6讲 研发团队创造过程机制的探索与验证
1 研发团队创造过程机制的概念模型
2 研发团队创造力的测量
3 控制变量的影响
4 团队中介作用的验证及过程机制
第7讲 提升研发团队创造力的路径和方法
1 团队创造气氛的新内容和新特点
2 任务式和协作式共享心智模型的协同
3 团队创造过程的共享和交互
4 提升研发团队创造力的路径和方法
第8讲 团队管理跨文化的无缝沟通策略
1 团队管理成员的文化差异及协调
2 团队管理跨文化的无缝沟通策略
第9讲 团队管理组织学习与知识动态管理
1 团队管理的组织学习
2 团队管理的知识管理
3 团队管理的创意管理
4 团队管理知识管理操作平台的建立
第10讲 团队管理的绩效考核及激励机制
1 团队管理的绩效考核机制
2 团队管理的激励机制
3 基于人力资本的团队管理个人薪酬体系
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